Проектные команды, состоящие из социопатов, вряд ли добьются успеха в современном окружении. Будет намного проще и эффективнее инвестировать время в социально адаптированных сотрудников, для которых можно провести пару или тройку занятий по информатике и математике (если необходимо). Например, специалисту, заявляющему на собеседовании, что «настоящему программисту нет необходимости владеть математическим аппаратом» (из моего личного опыта), можно для систематизации и структуризации знаний преподать теоретические основы представления и кодирования информации. Обучать сотрудников хотя бы основам той же теории категорий для получения эфемерных эффектов при работе — бесполезная и нецелесообразная трата проектного времени, поскольку усилия, затраченные на разъяснения, не окупятся ни при каких обстоятельствах.
15 comments
recommend
bookmark
subscribe
Неоднозначный высер.
вроде как by Душкин или я чего-то не понял. Так что... кто высер, ты высер, ёпта!
А, да, ему можно.
> Будет намного проще и эффективнее инвестировать время в социально адаптированных сотрудников
разумеется, можно же будет если что отправить сотрудников раздавать листовки с рекламой продукта или проводить соц опросы! вот тут-то успех к нам и придет!
Еще можно устраивать ТИМБИЛДИНГИ, КООПЕРАТИВЫ И МОТИВИРОВАТЬ КОЛЛЕКТИВ.
Ну, для пыхобезьян в офис, на зарплату за говнокод — всё верно.
Для программистов хоть чуть-чуть разумных проектов — нет, не получится.
:)
Нынешние предменструальные настроения в окружении FSF какбе говорят.
Так фсф — это же обитель штульмана. Ты ждал адекватной реакции?
проекты вокруг FSF — это обитель задротов-социопатов.
Есть такое, да.
Почему я еще не там?
Ну... на за бугром щас практически везде при собеседовании проводят психологическую аттестацию.
вот говно-то :(
Они не любят ЦП с двумя "П".